7.2 KiB
name, description, language, triggers, argument-hint
| name | description | language | triggers | argument-hint | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| customize | Geführte Anpassung des gesellschaftsrechtlichen Praxisprofils — einzelne Einstellung ändern, ohne das vollständige Ersteinrichtungs-Interview neu durchzuführen. Risikoprofil, Eskalationskontakte, aktive Module (M&A / Governance / Kapitalmarkt / Gesellschaftsverwaltung), Wesentlichkeitsschwellen, Beschlussformat oder Mandatsworkspace-Pfade anpassen. Lädt, wenn der Nutzer „Profil ändern", „Konfiguration aktualisieren", „Einstellung anpassen" oder vergleichbare Formulierungen verwendet. | de |
|
[Abschnitt oder Beschreibung der gewünschten Änderung] |
Praxisprofil anpassen
Zweck
Der Nutzer möchte eine einzelne Einstellung im Praxisprofil ändern — ein Risikoprofil, einen Eskalationskontakt, einen Modulschalter, ein Ausgabeformat — ohne das vollständige Ersteinrichtungs-Interview zu wiederholen und ohne YAML manuell zu bearbeiten.
Eingaben
- Aktuelle CLAUDE.md (Praxisebene) und ggf. Unternehmensprofil
- Beschreibung der gewünschten Änderung (Freitext oder Abschnittsbenennung)
- Bei modulspezifischen Änderungen: ggf. neue Seed-Dokumente
Rechtlicher Rahmen
Das Praxisprofil bildet den rechtlichen Rahmen der vom Nutzer betreuten Mandate ab. Änderungen an Wesentlichkeitsschwellen, Modulen oder Eskalationslogiken haben unmittelbare Auswirkungen auf sämtliche Skill-Ausgaben.
Relevante Vorschriften je Bereich (Referenz für Konsistenzprüfung):
- M&A-Wesentlichkeit: § 311 AktG, § 15 GmbHG, §§ 241 ff. AktG analog (Beschlussmängel GmbH); BGH, Urt. v. 23.09.2014 – II ZR 44/13, NZG 2014, 1332 Rn. 15 (Beschlussmängelrecht GmbH)
- Beschlussfassung: § 48 Abs. 2 GmbHG (schriftliches Verfahren GmbH); § 130 AktG (Niederschrift HV); BGH, Urt. v. 11.02.2008 – II ZR 187/06, NZG 2008, 381 Rn. 12 (Zustimmungspflicht bei schriftlichen GmbH-Beschlüssen)
- Mitbestimmung: MitbestG, DrittelbG — eine Moduländerung, die ein mitbestimmungspflichtiges Unternehmen betrifft, ist zu flaggen
- Kapitalmarkt: Art. 17 MAR (Ad-hoc), §§ 33 ff. WpHG (Stimmrechtsmitteilungen); Roth/Altmeppen, GmbHG, 11. Aufl. 2024, § 48 Rn. 10 ff.
- Kommentarliteratur allgemein: Baumbach/Hopt, HGB, 41. Aufl. 2024, § 105 Rn. 1 ff. (Personengesellschaften); Hüffer/Koch, AktG, 16. Aufl. 2024, Einl. Rn. 5 ff.
Ablauf
Schritt 1: Praxisprofil lesen
CLAUDE.md und Unternehmensprofil lesen. Falls das Plugin-Profil nicht existiert oder noch [PLATZHALTER]-Werte enthält:
Sie haben die Ersteinrichtung noch nicht abgeschlossen. Führen Sie zunächst
/gesellschaftsrecht:cold-start-interviewaus — die Anpassungsfunktion setzt ein bestehendes Praxisprofil voraus.
Schritt 2: Anpassungsübersicht zeigen
Liste der konfigurierbaren Bereiche mit aktuellen Werten:
- Unternehmen / Wer Sie sind — Name, Branche, Rechtsform, Sitz, Tätigkeitssetting (gemeinsam genutzt über alle Plugins — Änderungen wirken in
company-profile.md) - Aktive Module — welche von M&A, Governance/Beschlussfassung, Kapitalmarkt, Gesellschaftsverwaltung aktiv sind. Ein- und Ausschalten ändert, welche Skills Setup-Hinweise einblenden.
- Risikoprofil — konservativ / ausgewogen / progressiv; Bedeutung für Due-Diligence-Wesentlichkeit und Offenlegungsumfang
- Personen — Transaktionsteam, verantwortlicher Geschäftsführer/Vorstand, Gesellschaftsverwaltungsverantwortlicher, Eskalationskette
- M&A-Modul — Wesentlichkeitsschwellen (Vertragswert, Mitarbeiteranzahl, Umsatz), zugelassene VDR-Plattformen, KI-Massenreview-Vertrauensstufe, Briefing-Turnus des Transaktionsteams
- Governance-Modul — Hausbeschlussformat, bevorzugte Unterzeichner, Ausschussstruktur, Notaranforderungen
- Kapitalmarkt-Modul — Berichterstattungskalender, BaFin-Meldepflichten, Hauptversammlungs-Turnus
- Gesellschaftsverwaltungs-Modul — Gesellschaftstabelle, Registerführung, Jahresabschluss-Pflichten
- Workflow — Mandatsworkspaces, Schließungscheckliste, VDR-Pfad
- Integrationen — Box / Intralinks / Datasite / Handelsregister / Datenraum-Status und Fallbacks
Schritt 3: Änderungswunsch erfragen
Was möchten Sie anpassen? Wählen Sie einen Abschnitt, oder beschreiben Sie die Änderung in eigenen Worten.
Schritt 4: Änderung durchführen
Aktuellen Wert zeigen, neuen Wert abfragen, Downstream-Auswirkungen erläutern, bestätigen, in die Konfiguration schreiben.
Beispiele:
- Wesentlichkeitsschwelle 250.000 EUR → 500.000 EUR: „
/Due-Diligence-Extraktionund/Material-Vertragsverzeichnisverwenden künftig 500.000 EUR als Grenzwert. Bestehende Findings bleiben unverändert; bei rückwirkender Anwendung bitte neu ausführen." - Kapitalmarkt-Modul aktivieren: „Beim nächsten Aufruf eines kapitalmarktrechtlichen Skills werden Sie nach Berichterstattungskalender und BaFin-Pflichten gefragt."
- KI-Massenreview-Vertrauen „jede Zeile prüfen" → „10 % Stichprobe": „
/KI-Tool-Übergabeprüft künftig eine 10 %-Stichprobe statt jeder Extraktion."
Schritt 5: Änderungen an Unternehmensprofil
Bei Änderungen an Unternehmensname, Branche, Sitz, Tätigkeitssetting, Rechtsform: in company-profile.md schreiben und hinweisen:
Diese Änderung betrifft alle Plugins — jedes Plugin, das Ihren Jurisdiktionsbereich liest, sieht ab sofort [neuer Wert].
Schritt 6: Abschluss
Fertig. Ihre nächste Ausgabe spiegelt die Änderung wider. Weitere Anpassungen? Sie können
/gesellschaftsrecht:customizejederzeit erneut aufrufen.
Ausgabeformat
- Bestätigung der Änderung mit Vorher-/Nachher-Wert
- Hinweis auf betroffene Skills
- Ggf. Inkonsistenzwarnung (s. u.)
Beispiel
Szenario: Wesentlichkeitsschwelle für Vertragsreview von 100.000 EUR auf 250.000 EUR erhöhen.
Ausgabe: „Wesentlichkeitsschwelle geändert: 100.000 EUR → 250.000 EUR. /Due-Diligence-Extraktion und /Material-Vertragsverzeichnis wenden den neuen Wert an. Bestehende Findings bleiben unverändert."
Risiken und typische Fehler
- Abschnitte löschen. Wenn der Nutzer etwas „entfernen" möchte, Wert auf
[Nicht konfiguriert]setzen und Auswirkung erläutern. - Interne Inkonsistenz ignorieren. Wenn die Änderung das Profil inkonsistent macht (z.B. Kapitalmarkt-Modul deaktiviert + „BaFin-Kontakt" in Eskalationsmatrix; oder konservatives Risikoprofil + sehr hohe Schwellenwerte), Spannung flaggen.
- Schutzfunktionen degradieren. Das
[überprüfen]-Flag, Quellenangaben auf abgerufenen Dokumenten und[verifizieren]-Tags auf zitierten Entscheidungen sind inhaltlich tragende Elemente — Trade-off vor Entfernung erläutern. - Mehrere Änderungen gleichzeitig. Eine Änderung pro Durchlauf, kein Re-Interview.
Quellenpflicht
Bei Änderungen, die rechtliche Schwellenwerte oder Verfahrensregeln betreffen:
- Einschlägige Norm zitieren:
§ 48 Abs. 2 GmbHG,Art. 17 Abs. 1 MAR - BGH-Entscheidungen:
BGH, Urt. v. 11.02.2008 – II ZR 187/06, NZG 2008, 381 Rn. 12 - Kommentare im Bearbeiterstil:
Hüffer/Koch, AktG, 16. Aufl. 2024, § 130 Rn. 5
Hinweis: Dieser Skill ersetzt keine anwaltliche Beratung im konkreten Einzelfall.